Mobings un bosings darbavietā: raksturīgais un aktuālais no juridiskā un praktiskā aspekta

Mērķauditorija: Darbinieki, vadītāji, amatpersonas un ikviens interesents neatkarīgi no ieņemamā amata, darbības sektora (privātā vai publiskā) un pārstāvētās nozares.

Par lektori:

Elīna Ūsiņa ir cilvēktiesību eksperte un lektore ar vairāk kā 20 gadu pieredzi jurista darbā gan privātajā, gan publiskajā sektorā. Juridiskās mācību grāmatas “Eiropas vides tiesības”, juridiskā mācību materiāla “Tiesības visiem” un par godu Latvijas Republikas Satversmes simtgadei veltītās publikācijas “Diskriminācijas aizliegums” (Jurista Vārds, 15.02.2022., Nr.7 (1221)) līdzautore.

Elīna Ūsiņa šobrīd strādā Tiesībsarga biroja Sociālo, ekonomisko un kultūras tiesību nodaļā juridiskās padomnieces amatā. Iepriekš strādājusi par: juristi SIA “Mikrotīkls”, juriskonsulti Finanšu ministrijā, juristi Valsts administrācijas skolā, deputāta palīdzi un konsultanti Saeimā, vecāko juriskonsulti Finanšu un kapitāla tirgus komisijā un juriskonsulti Kultūras ministrijā.

Mācību ilgums: 3 stundas

Iegūstamais dokuments: Apliecība

Kursa programma:

Iemācīties atpazīt mobingu un bosingu un atšķirt tos no citām konfliktsituācijām darbā;
Iepazīt mobinga un bosinga psiholoģiskos un juridiskos aspektus, izprotot to emocionālo un juridisko anatomiju, cēloņus, veicinošos faktoros, tipiskos upurus un īstenotājus;
Apzināt, kādās situācijās darba vidē var rasties mobings un bosings;
Uzzināt, kā novērst mobinga un bosinga iespējamību pašā pamatsaknē un kā vadīt konfliktu uz abpusēji labvēlīgāku rezultātu;
Uzzināt darba ņēmēja un darba devēja tiesības, pienākumus un iespējas mobinga un bosinga gadījumā;
Uzzināt, kā darba ņēmējam labāk rīkoties un kur vērsties, kad darbā ir konfliktsituācija;
Iepazīt mobinga un bosinga pierādīšanas likumsakarības (identificēšanas un pierādīšanas problemātiku);
Izprast mobinga un bosinga iespējamos cēloņus un likumsakarības un apzināties to eventuālās sekas;
Iepazīt tiesībsarga un tiesu prakses aktuālās tendences mobinga un bosinga jomā;
Saprast, cik svarīgi ir nepieļaut emocionāla rakstura konflikta eskalēšanos par tiesiska rakstura drāmu.

Kursa mērķis:

Detalizētāku informāciju par apmācību izmaksām, laiku, pedagogiem un citām niansēm uzzināsi konkrētā filiālē.